山东省教师职称评审材料清单：通用+各序列特色材料

山东省教师职称评审材料强调“双台账”管理：电子平台业绩条目录入 + 盖章纸质扫描件归档。材料准备的核心原则有两个：一是真实有效，二是分类清晰、便于核验。下面按通用材料和各序列特色材料分别梳理。

一、全部序列通用材料

无论申报哪个序列，以下材料都是必须准备的基础项：

• 身份证明：身份证、学历学位证书、对应学段教师资格证书。
• 职称证明：现职称聘任聘书或聘任文件原件，任职资历从聘任起始时间起算。
• 师德与考核：师德考核材料、任现职以来全部年度考核登记表。
• 继续教育：继续教育学时由山东省专业技术人员继续教育管理服务平台自动提取，申报平台同步数据；建议自行截图备份。
• 表彰奖励：各级官方表彰奖励证书。
• 校内竞聘材料：公示照片或截图、单位推荐意见（须附公示记录并加盖人事鲜章）、诚信承诺书。
• 岗位/劳动关系证明：公办单位提供岗位空缺相关证明材料；民办单位提供劳动合同、社保缴费记录。
• 外省调入：外省取得职称须先完成山东省职称确认，提供确认文件。

二、基础教育特色材料

基础教育教师材料重点是证明教学能力、育人实绩和基层经历。

• 班主任或全员导师德育任职证明；
• 农村学校或薄弱学校任教（交流）教育局盖章认定表；
• 循环教学、毕业班教学证明；
• 公开课、听课评课原始记录；
• 说课讲课教学能力考核相关材料；
• 课题立项结题全套材料、教学成果奖；
• 申报基层定向职称者，重点提交一线教学、校本育人实绩材料，论文不作强制要求。

三、普通中职特色材料

中职教师材料突出职业教育特点，专业课教师要重点准备“双师型”和企业实践相关材料。

• 双师型教师认定文件；
• 企业顶岗实践鉴定表；
• 技能等级证书；
• 学生技能大赛指导全套材料；
• 校企合作、横向技术服务材料；
• 实训校本教材、专利、企业培训台账。

四、技工院校特色材料

技工院校强调技能导向，实习指导教师材料尤为关键。

• 对应工种高级工/技师/高级技师技能等级证书；
• 驻厂企业实践考核鉴定；
• 技工技能大赛指导材料；
• 企业职工培训台账；
• 技师工作室、一体化课程建设全套佐证。

五、高等教育特色材料

高校教师材料按岗位类型准备，实行代表性成果评价。

• 教学工作量统计表；
• 精品课程、教学竞赛材料；
• 科研立项结项、专著专利；
• 辅导员育人台账；
• 大学生创新创业指导材料；
• 成果转化、社会服务项目材料；
• 代表性成果全套佐证材料。

六、材料扫描与归档规范

纸质材料扫描件必须清晰可辨，公章、签名、日期等关键信息不能模糊。无鲜章的黑白复印件通常会被判定无效。建议建立电子+纸质双台账，每年12月统一扫描归档。

平台操作方面，所有实践经历、获奖、教学业绩应提前录入山东省专业技术人员管理服务平台。申报窗口期关闭后，系统不再允许新增业绩条目，只能修改已有条目。因此，不要等到申报前再集中录入，避免时间窗口不足。